廣西建工集團智慧制造有限公司|智慧制造公司召開傳達集團公司2020年四季度“董事長特別貢獻獎”表彰會議精神工作部署會

2月9日，廣西建工集團智慧制造有限公司召開傳達集團公司2020年四季度“董事長特別貢獻獎”表彰會議精神工作部署會，公司董事長、黨總支書記李長國出席會議并講話，公司總經理、黨總支副書記李日紅主持。

李長國指出，2020年困難比預想的多，但發展比預想的好。這次獲得集團公司四季度“董事長特別貢獻獎”，既是集團公司對我們努力的嘉獎，也是對我們今年工作的鞭策。對于2021年工作，他要求，一是要融合綠地文化，以“轉機制，調方式，抓創新，強管理，重實干”十五字工作方針為指導，科學謀劃、精心組織，扎實做好全年各項工作。二是要想方設法穩市場穩客戶，強化項目聯系，保證訂單量，做好市場的全面競爭準備。三是按照新會計準則的要求，統籌供應鏈資源，降低資金成本，促進大宗貿易提質增效。四是強化生產經營管理，切實增強內部管理工作效能，夯實發展的基礎。五是守住底線，提高成本意識、風險意識。六是強化溝通，做好客戶之間、業務之間、內部之間溝通交流，提升服務質量。

會議期間，李日紅傳達了金寧運董事長在集團公司四季度“董事長特別貢獻獎”表彰會上講話精神和羅濤總經理工作要求，要求公司所屬各企業、公司總部各部門要認真學習，把要求落實到實際工作中。

公司班子領導、中層管理人員31人參加會議。

（孫靖鈺/文吳仲杰/圖）